Новости

Обновлены унифицированные формы медицинской документации, используемые при проведении судебно-психиатрической экспертизы

20.04.2026
< 1 мин.
73

Приказом утверждены:
учетная форма N 100/у «Заключение врача — судебно-психиатрического эксперта (комиссии экспертов)»;
учетная форма N 105/у «Журнал учета судебно-психиатрических экспертиз».
Также установлены порядки ведения вышеназванных учетных форм.
Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2026 года и действует до 1 сентября 2032 года. Утратит силу приказ Минздрава от 26 октября 2020 года N 1149н, регламентирующий аналогичные правоотношения.

В связи с изменениями законодательства, вступившими в силу 1 марта 2026 года, Минобрнауки России сообщает о новом порядке признания ученой степени, ученого звания, полученных в иностранном государстве

20.04.2026
< 1 мин.
49

Так, с 1 марта 2026 года заявление о предоставлении государственной услуги по признанию и прилагаемые к заявлению документы направляются в Минобрнауки посредством Единого портала госуслуг. Административным регламентом, утвержденным приказом Минобрнауки от 22 декабря 2025 г. N 1041, не предусмотрено представление документов на бумажном носителе почтовым отправлением или в экспедицию Минобрнауки.

Утвержден Порядок заключения, реализации и оценки результатов реализации соглашений об оказании российскими ИТ-компаниями содействия в реализации образовательных программ и внеурочной деятельности

20.04.2026
< 1 мин.
61

Порядок регулирует вопросы оказания российскими организациями, осуществляющими деятельность в области информационных технологий, содействия в реализации образовательных программ по специальностям и направлениям подготовки высшего образования, необходимым для осуществления деятельности в области информационных технологий, профессиям и специальностям СПО, необходимым для осуществления деятельности в области информационных технологий (при необходимости), и внеурочной деятельности и дополнительного образования детей, направленных на повышение уровня знаний детей в области информационных технологий, в том числе робототехники и искусственного интеллекта, и устанавливает правила заключения, реализации и оценки результатов реализации соответствующих соглашений с образовательной организацией и исполнительным органом субъекта РФ, осуществляющим государственное управление в сфере образования.

Продлен срок действия приказа Минпросвещения от 20 февраля 2020 г. N 59 «Об утверждении Порядка проведения социально-психологического тестирования обучающихся в общеобразовательных организациях и профессиональных образовательных организациях»

20.04.2026
< 1 мин.
60

Согласно внесенным изменениям приказ будет действовать до 1 марта 2032 года. Ранее срок его действия ограничивался 1 июня 2026 года.

Документы: Приказ Минпросвещения России от 16.03.2026 N 168 «О внесении изменения в пункт 2 приказа Министерства просвещения Российской Федерации от 20 февраля 2020 г. N 59 «Об утверждении Порядка проведения социально-психологического тестирования обучающихся в общеобразовательных организациях и профессиональных образовательных организациях»
Зарегистрировано в Минюсте России 14.04.2026 N 86031.

Можно ли сотрудника уволить по статье за прогул, если в трудовом договоре и локальных нормативных актах у него не согласован график работы?

20.04.2026
3 мин.
51

Неправомерно уволить сотрудника за прогул, если в трудовом договоре не определен режим рабочего времени
Если для конкретного работника режим рабочего времени и времени отдыха отличается от общих правил, действующих в организации и установленных в ПВТР, то данный режим должен в обязательном порядке указываться в трудовом договоре.
В дополнительном соглашении вы установили неполное рабочее время, но не установили режим рабочего времени и времени отдыха, то есть порядок распределения нормы рабочего времени работника в вашей организации в течение определенного календарного периода (сутки, неделя, месяц и т.д.).

Может ли работник выйти с иском в суд о компенсации морального вреда к работодателю повторно если утрата профессиональной трудоспособности увеличился?

20.04.2026
2 мин.
64

Работник может обратиться в суд с иском о компенсации морального вреда повторно, если степень утраты профессиональной трудоспособности увеличилась. Это связано с тем, что изменение степени утраты трудоспособности может рассматриваться как новое обстоятельство, увеличивающее объём причинённого вреда и, соответственно, размер компенсации. Это подтверждается судебной практикой — Решение Добринского районного суда Липецкой области от 02.09.2020 по делу N 2-273/2020.

Изменяется порядок составления и представления в Банк России отчетности и иной информации о рисках банковского холдинга

20.04.2026
< 1 мин.
43

В частности, установлено, что головная организация банковского холдинга при образовании банковского холдинга должна представить в Банк России отчет о составе участников банковского холдинга и вложениях в паи инвестиционных фондов не позднее 20 рабочих дней со дня направления уведомления об образовании такого банковского холдинга.
Скорректирована форма указанного отчета и порядок ее заполнения.

Привилегированные акции: проект о защите их владельцев от невыплаты дивидендов внесен в Госдуму

20.04.2026
< 1 мин.
49

Если при распределении дивидендов компания нарушит права и интересы привилегированного акционера, то он сможет потребовать у нее сумму, которую получил бы при правильной очередности выплат. Срок на подачу обращения – 3 месяца с даты, когда владелец ценных бумаг узнал или должен был узнать о принятом решении по дивидендам.
Речь идет о случаях, когда компания не соблюдает ряд запретов Закона об АО.

Суд увидел дробление госзакупки в двух контрактах с единственным поставщиком на услуги охраны школы

20.04.2026
< 1 мин.
65

Школа заключила 2 контракта на услуги охраны по правилам малых закупок у единственного поставщика. Один в январе – на первую половину года, другой в июле – на вторую половину. Услуги приняли и оплатили на общую сумму более 1 млн руб.
Прокуратура выявила признаки искусственного дробления закупки и потребовала признать контракты недействительными.

Особые требования к упаковке медизделий не требуют медико-технического обоснования, решило УФАС

20.04.2026
< 1 мин.
43

Участник аукциона на поставку операционных халатов пожаловался на избыточные требования к их двойной упаковке в виде пакета из медицинской бумаги и полимерной пленки.
Заявитель отметил: ГОСТ Р 58551-2019 разрешает заказчикам устанавливать специфические требования к подобной продукции только при наличии медико-технического обоснования, которое заказчик не привел. При этом ГОСТ 11607-1-2018 допускает использовать и иные варианты упаковочных систем.

Заказать звонок