Поправки к Порядку N 168н выставили на общественное обсуждение. Так, планируют закрепить еще один случай, когда план ФХД бюджетного учреждения утверждает учредитель, — отдельные сотрудники выполняют полномочия федерального органа исполнительной власти (п. 1 проекта приказа). Сведения о таких работниках и их фонде оплаты труда нужно будет показывать в новом разделе 5 формы расчетов (обоснований) расходов на оплату труда (пп.
Проверяющие решили, что учреждение незаконно выплатило зарплату главбуху за работу в выходные. Они утверждали, что необходимость привлечения его к работе не была документально подтверждена. Однако суд не согласился с этой позицией:
— в трудовом законодательстве нет определенной формы документа для привлечения к работе в выходные и нерабочие праздничные дни;
— учреждение оформило такой документ до начала работы, обосновав ее необходимость производственными целями;
— причины определяются локальными нормативными актами, коллективным или трудовым договором.
Расходы, связанные с внесением средств на депозитный счет суда для оплаты судебной экспертизы, отразите по подстатье 297 «Иные выплаты текущего характера организациям» КОСГУ в увязке с КВР 831 «Исполнение судебных актов Российской Федерации и мировых соглашений по возмещению причиненного вреда» (Письмо Минфина России от 24.07.2020 N 02-06-10/65074, Письмо Минфина России от 17.05.2019 N 02-05-11/35566).
Да, Оплата или компенсация стоимости санаторно-курортных путевок работнику, в том числе в период пяти лет до достижения им пенсионного возраста или путевок за счет средств СФР облагается страховыми взносами на обязательное пенсионное, медицинское страхование и по ВНиМ, а также на страхование от несчастных случаев (далее — страховые взносы), так как:
осуществляется в рамках трудовых отношений, а значит, является объектом обложения страховыми взносами (пп.
Вопрос с включением расходов на организацию доставки сотрудников в состав затрат при исчислении налога на прибыль решен НК РФ однозначно.
Из Решения Арбитражного суда Владимирской области от 23.04.2007 по делу N А11-12900/2006-К2-23/842:
«Согласно пункту 26 статьи 270 Налогового кодекса Российской Федерации при определении налоговой базы не учитываются следующие расходы: на оплату проезда к месту работы и обратно транспортом общего пользования, специальными маршрутами, ведомственным транспортом за исключением сумм, подлежащих включению в состав расходов на производство и реализацию товаров (работ, услуг) в силу технологических особенностей производства, и за исключением случаев, когда расходы на оплату проезда к месту работы и обратно предусмотрены трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами».
Официальных разъяснений по указанному вопросу нами не обнаружено. Исходя из прямого прочтения норм законодательства считаем следующее.
Налог на имущество организаций в Республике Татарстан устанавливается Налоговым кодексом Российской Федерации и Законом РТ от 28.11.2003 N 49-ЗРТ (ред. от 30.09.2025) «О налоге на имущество организаций» (принят ГС РТ 20.11.2003) {КонсультантПлюс}. Закон в соответствии с Налоговым кодексом Российской Федерации определяет налоговую ставку, особенности определения налоговой базы отдельных объектов недвижимого имущества, порядок уплаты налога, а также налоговые льготы, основания и порядок их применения налогоплательщиками.
Планируют провести эксперимент по добровольному страхованию на случай нетрудоспособности отдельных категорий граждан. Он будет действовать до конца 2028 года (ч. 2 ст. 1 проекта).
Со следующего года самозанятые смогут оформлять оплачиваемые больничные. Для этого нужно будет добровольно застраховаться в СФР и платить ежемесячные взносы (ст. ст. 4, 5 проекта).
Полагаем, что только если страхование является условием кредита и выгодоприобретатель — банк.
Если выгодоприобретатель — руководитель или его семья. Нет, расходы не признаются.
Период признания (если можно учесть)
Равномерно в течение срока договора (1 года)
Бухучёт Через счёт 97 с ежемесячным списанием
Налоговые риски
Высокие, если договор не содержит прямого указания, что страховка оформлена в пользу банка
Обоснование:
Да, можно, если страхование является условием предоставления кредита (то есть прямо предусмотрено кредитным договором или письменно установлено банком).
Фонд посчитал, что работодатель неправомерно отнес расходы на санаторно-курортное лечение работников за счет финансирования предупредительных мер, поскольку в период лечения они уже были уволены. Страхователя оштрафовали и потребовали возместить расходы.
Суды не согласились с таким подходом:
— работодатель провел обязательный периодический медосмотр сотрудников, по его результатам их направили на дообследование и санаторно-курортное лечение;
— работодатель купил путевки до увольнения сотрудников и по итогам медобследования;
— ТК РФ не ограничивает право работника на увольнение ни в период санаторно-курортного лечения, ни до него;
— закон не ограничивает работодателя в предоставлении гарантий по ТК РФ уволенному, если право на них возникло в период трудовых отношений;
— закон не предусматривает и аннулирование путевки или прерывание лечения по ней, если трудовые отношении прекращены до окончания лечения.
Учредителя организации, а затем ее саму исключили из реестра МСП, так как аудиторская компания учредителя опоздала с подачей сведений о нем. Организация полагала, что имеет право на единый пониженный тариф взносов, так как в периоде исключения соответствовала критериям МСП. Она обратилась к налоговикам за пересчетом взносов, те отказали.
АС Московского округа встал на сторону страхователя:
— по смыслу взаимосвязанных ст.
