Внешнего совместителя приняли на работу на определенный период. Когда срок трудового договора истек, специалиста уволили. Он оспорил действия организации, поскольку его, в частности, заранее не уведомили об окончании отношений.
Три инстанции встали на сторону компании. Несвоевременное предупреждение о предстоящем увольнении само по себе не позволяет признать его незаконным. Стороны добровольно и обоснованно заключили трудовой договор на определенный срок.
Самостоятельным основанием оспаривания дата заключения брачного контракта не является. Однако, как любая сделка, брачный контракт может быть оспорен по общегражданским (& 2 гл. 9 ГК РФ) и банкротным ( гл. III.1 Федерального закона № 127-ФЗ от 26.10.2002) основаниям. Дата заключения брачного договора, близкая к дате развода, может служить косвенным признаком недействительности.
По вопросу о том, требуется ли государственная регистрация договора аренды недвижимого имущества, заключенного на срок менее года и продленного дополнительным соглашением на срок менее года, существует две позиции судов.
Обоснование:
Вывод из судебной практики: по вопросу о том, требуется ли государственная регистрация договора аренды недвижимого имущества, заключенного на срок менее года и продленного дополнительным соглашением на срок менее года, существует две позиции судов.
Административное выдворение за пределы Российской Федерации как мера наказания по ч. 3 ст. 18.1 КоАП РФ (нарушение режима на Государственной границе РФ или вблизи неё) может быть назначено только судом. Административные органы или должностные лица не вправе самостоятельно принимать такое решение.
Обоснование:
Согласно ст. 3.10 КоАП РФ, административное выдворение назначается:
— судьёй;
— органом или должностным лицом, указанными в пунктах 1, 2, 10–12 части 2 статьи 23.3 и части 2 статьи 23.10 КоАП РФ.
Физическое лицо вносит долю в ООО в ЗПИФ, получая его инвестиционные паи. Физлицо должно заплатить налог при продаже недвижимости, если владеет ею меньше минимального срока. ФНС напомнила, что этот срок отсчитывают с регистрации права собственности на имущество:
раздел, перепланировка, реконструкция или выделение доли – с даты исходного объекта;
наследство – смерти наследодателя;
договор долевого участия – полной оплаты;
доли, которые куплены в разное время, – покупки первой из них;
объединение помещений – покупки последнего из них.
Оказание специализированной помощи регулируется Приказом 185н – врачебная комиссии не упоминается при процессе выдаче направления.
Оказание ВМП регулируется приказом 186н. Решение врачебной комиссии медицинской организации требуется в отношении ВМП, не включенной в базовую программу ОМС, и ВМП с использованием ряда уникальных методов лечения. Решение оформляется протоколом и вносится в медицинскую документацию пациента (п.
Материальная выгода при приобретении ценных бумаг образуется только при условии, когда ценные бумаги получены безвозмездно либо приобретены по ценам ниже рыночных (Письма Минфина России от 30.07.2024 N 03-04-06/70951, 03.10.2024 N 03-04-05/95721, от 15.11.2011 № 03-04-06/4-307, Постановление ФАС Северо-Западного округа от 22.02.2008 N А05-7340/2007, Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 01.08.2018 N 07АП-6057/2018).
Так как в этом году Международный женский день (8 марта) выпал на воскресенье, выходным станет и понедельник. Сотрудники смогут отдохнуть 3 дня подряд: с 7-го по 9-е число. Далее – короткая рабочая неделя.
В пятницу, 6 марта, отпускать персонал на час раньше не нужно, поскольку этот день не предпраздничный.
Правительство предложило обязать работающих в России иностранцев содержать себя и членов своей семьи, которые находятся в РФ на их иждивении, на уровне не ниже прожиточного минимума с учетом регионального коэффициента. МВД сможет получать информацию о доходах мигранта от ФНС за 3, 6, 9 и 12 месяцев календарного года (п. 1, пп.
В трудовом договоре со специалистом указали, что срок испытания продлится месяц, а в приказе о приеме на работу – 3. Из-за неоднократных опозданий с сотрудником решили расстаться. Уволили его как не прошедшего испытание. Действия организации он оспорил.
Три инстанции встали на сторону работника. Увольнение оформили за пределами месячного срока испытания, который согласовали в трудовом договоре.
