В трудовом договоре со специалистом указали, что срок испытания продлится месяц, а в приказе о приеме на работу – 3. Из-за неоднократных опозданий с сотрудником решили расстаться. Уволили его как не прошедшего испытание. Действия организации он оспорил.
Три инстанции встали на сторону работника. Увольнение оформили за пределами месячного срока испытания, который согласовали в трудовом договоре.
Из-за недостоверности адреса в реестре организацию исключили из ЕГРЮЛ. Кредитор общества не заявил возражений в срок, но после оспорил решение в суде. Он отметил, что исключение из реестра лишает его права взыскать долг по аренде, который установлен при рассмотрении другого дела.
Две инстанции подтвердили, что исключение из ЕГРЮЛ законно.
ФНС запустила на своем сайте сервис «Мой ОКВЭД». Он позволяет быстро и точно подобрать коды, чтобы заполнить заявления о госрегистрации юрлица при его создании (форма N Р11001), о внесении изменений в ЕГРЮЛ (форма N Р13014) и др.
Новшество дает возможность искать коды в том числе среди готовых наборов – пакетных решений, применять фильтры, пользоваться подсказками и т.д.
Можно.
В соответствии со ст. 8 ФЗ «Об исполнительном производстве» Исполнительный документ о взыскании денежных средств или об их аресте может быть направлен в банк или иную кредитную организацию непосредственно взыскателем.
Одновременно с исполнительным документом взыскатель представляет в банк или иную кредитную организацию заявление, в котором указываются:
1) реквизиты банковского счета взыскателя, открытого в российской кредитной организации, или его казначейского счета, на которые следует перечислить взысканные денежные средства;
2) фамилия, имя, отчество, гражданство, реквизиты документа, удостоверяющего личность, место жительства или место пребывания, идентификационный номер налогоплательщика (при его наличии), данные миграционной карты и документа, подтверждающего право на пребывание (проживание) в Российской Федерации взыскателя-гражданина;
3) наименование, идентификационный номер налогоплательщика или код иностранной организации, государственный регистрационный номер, адрес взыскателя — юридического лица.
При продлении полномочий генерального директора нужно увольнять и снова принимать его на работу, если срок трудового договора с учетом продления превысит пять лет. Связано это с тем, что пять лет — максимальный срок для срочных трудовых договоров (п. 2 ч. 1 ст. 58 ТК РФ). Иначе возможны риски.
Продление» договора с руководителем начнется, когда участники примут решение о переизбрании его на данную должность.
Специалиста уведомили о сокращении 21 января. Трудовой договор с ним расторгли 20 марта. Он оспорил увольнение.
Три инстанции сошлись во мнении: работника следует восстановить. Трудовой договор расторгли до того, как истек 2-месячный срок предупреждения о сокращении. Он начал течь со дня уведомления об увольнении, т.е. с 21 января, а истек 21 марта.
Планируют скорректировать статью КоАП РФ о нарушении требований охраны труда. В ней хотят закрепить ответственность за сокрытие, умышленное искажение или несвоевременное сообщение в ГИТ и СФР полной и достоверной информации о несчастном случае. За нарушение предложили штрафовать, в частности, должностных лиц и ИП на сумму от 20 тыс. до 30 тыс.
Общий принцип, действующий в сфере защиты прав потребителей, — потребитель должен получить достоверную информацию о товаре, позволяющую сделать ему осознанный выбор. В связи с этим Закон РФ «О защите прав потребителей» устанавливает, что изготовитель (исполнитель, продавец) обязан своевременно представлять потребителю необходимую и достоверную информацию о товарах (работах, услугах), обеспечивающую возможность их правильного выбора.
Недостатком товара признается несоответствие такого товара обязательным требованиям, предусмотренным законом, либо требованиям, согласованным сторонами в договорном порядке. При отсутствии обязательных требований и договорных условий недостатком товара является несоответствие такового обычно предъявляемым требованиям. Также недостатком может быть признано несоответствие товара образцу или несоответствие цели использования, о которой заранее был поставлен в известность продавец.
Гражданин подал в страховую заявление о выплате, а затем в тот же день – о ремонте. Компания сообщила, что не может его организовать, и предоставила деньги. Тот их вернул и снова потребовал направить машину на станцию техобслуживания, но страховая этого не сделала. Финансовый уполномоченный ее поддержал, и дело дошло до суда.
